發布時間:2022-03-16 18:13:00 閱讀數:126
為保障廣晟新材項目(一期)今年上半年順利投料試生產,促進新上崗員工盡快進入工作角色,3月15日,廣晟新材召開試產崗前培訓動員大會,正式啟動試產崗前培訓。公司黨總支書記、總經理鄭輝權出席會議并講話,公司黨總支副書記、副總經理陳克琴主持會議并宣講《員工培訓計劃》,公司中層以上干部、息待崗及新入職員工近60人參加會議。
本次培訓主要圍繞項目投料試產上崗必備知識,安排崗前安全培訓、現場操作技能培訓和特殊工種教育,采用公司內部培訓和委外培訓相結合、集中培訓及分級培訓相結合等方式進行。為確保培訓成效,培訓結束后統一組織閉卷考試,考核合格后方可上崗,成績也作為崗位安排的重要依據。
公司黨總支書記、總經理鄭輝權在動員講話中介紹了項目建設情況、鉭鈮行業發展情況及企業下一步發展規劃,為參訓人員上了生動的第一堂課,并對培訓工作提出三點要求:一是全體員工要轉變觀念,把握公司新工藝、新技術對能力素質的新要求,充分認識崗前培訓的重要意義;二是人事部門要精心組織,加強管理,落實考核,高質量抓好培訓安排和課程授課;三是參訓人員要認真聽講,扎扎實實完成培訓學習任務和要求,確保以過硬素質投身生產崗位。
習近平總書記指出,技術工人隊伍是支撐中國制造、中國創造的重要基礎。近年來,公司按照制造業高質量發展的實現路徑高標準推進新廠建設,吸收引進國內外行業先進工藝技術和裝備進行升級改造,工藝流程和裝備現代化、自動化水平大幅提高,產品科技含量進一步提升,勞動生產率顯著提高,推動公司發展逐步邁向高端制造,呼喚著高素質技工隊伍建設。本次培訓不僅是投產上崗的必備要求,更是公司大力推動高素質技工隊伍建設的開端,具有十分重要的現實意義和長遠意義。
下一步,公司將深入貫徹落實習近平總書記重要講話精神,樹立“技工是人才”的鮮明導向,深入開展“師帶徒”、“一對一”等形式豐富的技術培訓,并進一步拓寬技工人才晉升通道和加大薪酬激勵力度,著力打造一支高素質技工人才隊伍,為項目順利投產、早日達產達效注入重要依靠力量。
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