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廣晟新材行政部業(yè)務(wù)主管 周樾

入職廣晟新材二十日有余，公司一枝一葉、一草一木都愈發(fā)親切起來，我對廣晟獨(dú)特企業(yè)文化的理解與感悟亦日漸深厚。

初見新材，只見其“大”，未知其“微”。大，是心懷國之大者，是做精做強(qiáng)做大鉭鈮產(chǎn)業(yè)，助力我國加快實(shí)現(xiàn)由“鉭鈮大國”向“鉭鈮強(qiáng)國”轉(zhuǎn)變的偉大使命；大，是宏圖之大，是成為國內(nèi)領(lǐng)先、世界一流鉭鈮新材料生產(chǎn)制造商的遠(yuǎn)大愿景；大，是能力之大，是在搶抓生產(chǎn)、科研創(chuàng)新中攻堅(jiān)克難的卓越實(shí)力；大，亦是責(zé)任之大，是對“綠水青山就是金山銀山”新發(fā)展理念的積極踐行，是服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展、積極履行社會責(zé)任的棟梁之責(zé)。

天下大事，必作于細(xì)。深入生產(chǎn)一線，方知其“微妙”之處。

微，是嚴(yán)控質(zhì)量之微，是貫穿生產(chǎn)全過程的的嚴(yán)謹(jǐn)與細(xì)膩，是從原料篩選到冶煉過程的每一道工序都苛求完美，不容一絲瑕疵。在廣晟新材的車間里，工人們以匠人之心對待手中的每一批原料，每一次操作，每一輪質(zhì)檢，都在確保鉭鈮產(chǎn)品的高品質(zhì)，用無數(shù)個(gè)精心雕琢的“微”，構(gòu)筑起企業(yè)信譽(yù)的長城。

微，是狠抓安全之微，是從細(xì)節(jié)處嚴(yán)控事故風(fēng)險(xiǎn)，嚴(yán)守安全底線，是堅(jiān)持人民至上、生命至上，以保證生產(chǎn)安全、保障每一名員工的生命健康為己任。在安全生產(chǎn)的前線，公司鄭輝權(quán)總經(jīng)理親自督陣，從不放過任何一個(gè)可能影響產(chǎn)品質(zhì)量或員工安全的細(xì)節(jié)。“防護(hù)裝備要穿戴，操作過程要合規(guī)，物品擺放要規(guī)范，安全意識要樹牢……”不是空喊口號，而是常在現(xiàn)場抓落實(shí)，常把叮囑掛嘴邊，要求各部門嚴(yán)格執(zhí)行安全管理?xiàng)l例。

微，是人文關(guān)懷之微，是在日常管理中以人為本的融洽氛圍，是堅(jiān)持“共建、共享”，為員工謀取更多福祉的發(fā)展邏輯，是企業(yè)對每位員工成長的細(xì)心呵護(hù)與支持。對新員工給予足夠的培訓(xùn)和支持，對老員工給予應(yīng)有的尊重和充分的信任，通過科學(xué)高效的管理體系、豐富多彩的員工活動、溫暖關(guān)情的福利制度，將員工們擰成一股繩、匯成一股勁、合成一股力、聚成一條心。

微，是綠色環(huán)保之微，是在生產(chǎn)過程中的節(jié)能減排，是對于生態(tài)環(huán)境的細(xì)微保護(hù)。廣晟新材在追求高效生產(chǎn)的同時(shí)，不斷探索和采用環(huán)保新技術(shù)，高標(biāo)準(zhǔn)建成了“三廢”標(biāo)桿處理工程，實(shí)現(xiàn)了絕大多數(shù)有價(jià)值資源的回收再利用。即使是微小的改進(jìn)，也不遺余力，力求在細(xì)微之處彰顯企業(yè)對“綠水青山”的負(fù)責(zé)態(tài)度。

微，還是創(chuàng)新靈感之微，是在日常工作中對新思路、新方法的敏銳捕捉。廣晟新材鼓勵(lì)員工從日常點(diǎn)滴中尋找創(chuàng)新靈感，哪怕是再小的改進(jìn)提議，也會被認(rèn)真聽取和評估，因?yàn)樯钪獋ゴ蟮膭?chuàng)新往往源自對“微小”問題的深刻洞察和獨(dú)到解決。這種對“微”的高度重視，匯聚成了企業(yè)持續(xù)發(fā)展的不竭動力。

習(xí)近平總書記在中央經(jīng)濟(jì)工作會議上強(qiáng)調(diào)：“致廣大而盡精微”是成事之道。干事創(chuàng)業(yè)，既要登高望遠(yuǎn)、胸懷大局，又要落實(shí)落細(xì)、積微成著。企業(yè)發(fā)展要從細(xì)節(jié)抓起、從小處嚴(yán)起，多積尺寸之功，才能積小勝為大勝、化藍(lán)圖為現(xiàn)實(shí)；踐行企業(yè)文化，也要從細(xì)節(jié)處著手，把企業(yè)文化貫徹到生產(chǎn)經(jīng)營工作中的方方面面，做到內(nèi)化于心、外化于行。從在“大”與“微”的并重下，廣晟新材正穩(wěn)步邁向更加輝煌的未來，力爭成為國內(nèi)領(lǐng)先、世界一流鉭鈮新材料生產(chǎn)制造商。